6 月 19 日，外国语学院组织召开银龄教师陈亚杰教授年度工作汇报会，会议由院长秦红喜主持，学院全体教师参会。会议全面回顾了陈亚杰教授过去一年的工作业绩和成果，为学院教学发展与师资队伍建设凝聚了共识。

深耕教学实践：以经验赋能学院发展

陈亚杰教授在汇报中详细梳理了年度工作重点：不仅承担一线授课任务，深入课堂开展教学观摩，更聚焦青年教师培养，通过一对一指导、教学研讨等形式，助力青年教师提升教学能力。陈教授对外国语学院教师团队 “以热情驱动教学、以严谨打磨质量” 的工作作风非常认可，同时结合听课反馈，从教学设计、课堂互动等维度提出优化建议，为教学提质提供切实可行的改进路径。

创新驱动发展：倡议组建教学创新团队

为推动教学改革纵深发展，陈亚杰教授发起组建 “教学创新团队” 的倡议，鼓励青年教师打破传统教学框架，在课程设计、数字化教学工具应用、跨学科融合等领域探索创新模式。以 “教研结合、以研促教” 为目标，通过集体备课、课题攻关等形式，形成可复制的教学创新成果，助力学院教学质量再上新台阶。

凝聚发展合力：院长号召传承经验共促提升

秦红喜院长在总结发言中，对陈亚杰教授一年来 “深耕教学、倾囊相授” 的奉献精神致以诚挚谢意。陈教授的工作不仅为学院教学注入了资深教育者的智慧，更通过传帮带机制夯实了师资梯队建设根基。号召全院教师主动向陈教授取经，将其丰富的教学经验与前沿教育理念相结合，共同构建 “老中青协同、教研创融合” 的发展格局，推动学院教育教学水平向高质量目标迈进。